Mẫu tuyển dụng nhân viên kinh doanh phổ biến nhất hiện nay
Thông báo tuyển dụng nhân sự nói chung và mẫu tuyển dụng nhân viên kinh doanh nói riêng luôn là vấn đề đáng quan tâm của nhiều công ty. Để tuyển dụng được những...
7 cách tuyển nhân viên kinh doanh chuẩn nhất cho nhà quản lý
Nhân viên kinh doanh tài năng được xem là tài sản quý giá của các công ty. Do đó, cách tuyển nhân viên kinh doanh sẽ quyết định rất nhiều đến chất lượng đội...
Phần mềm đào tạo nhân sự trong doanh nghiệp hiệu quả nhất
Đào tạo nhân sự trong doanh nghiệp là một trong những nhiệm vụ quan trọng mà bất cứ doanh nghiệp nào cũng phải tập trung thực hiện. Bởi các chương trình đào tạo nhân...
Giải pháp xây dựng quy trình đào tạo hội nhập thành công
Quy trình đào tạo hội nhập đối với nhân sự mới được đánh giá là một nhiệm vụ quan trọng và cần thiết đối với các doanh nghiệp dù hoạt động ở trong lĩnh...
3 cách nhận xét đánh giá nhân viên thử việc cho nhà quản lý
Nhận xét đánh giá nhân viên thử việc là “chìa khóa” giúp nhà quản lý có những cái nhìn thực tế nhất về ứng viên trước khi đi đến thỏa thuận ký kết hợp...
Quy trình đánh giá nhân viên như thế nào là đạt hiệu quả?
Đánh giá nhân viên như thế nào để nâng cao năng suất và chất lượng của nhân viên, đồng thời khẳng định và phát huy vai trò của người quản lý là vấn đề...
7 cách quản lý nhân viên chuẩn nhất cho mọi nhà quản lý
Chúng ta biết rằng, mỗi nhà lãnh đạo sẽ có những phong cách lãnh đạo cũng như cách quản lý nhân viên khác nhau. Đó là cách mà nhà quản lý doanh nghiệp tối...
Cách ứng dụng mô hình ASK trong phỏng vấn ứng viên hiệu quả
Ngày nay, mô hình phỏng vấn ASK trở nên khá phổ biến và là mô hình đánh giá chuẩn quốc tế được ứng dụng với nhiều đối tượng như nhân viên trong doanh nghiệp...
3 mẫu đánh giá nhân viên sau đào tạo chuẩn cho doanh nghiệp
Có thể thấy, các mẫu đánh giá nhân viên sau đào tạo cùng với một quy trình đánh giá tối ưu chính là chìa khóa quan trọng giúp doanh nghiệp tạo ra được sự...
3 câu hỏi đánh giá kết quả thử việc “chuẩn không cần chỉnh”
Đánh giá kết quả thử việc của nhân viên là cột mốc có ý nghĩa quan trọng không chỉ đối với nhân viên mà còn đối với nhà quản lý. Kể cả khi nhận...